人才是企业发展的基石，企业的竞争*终是人才的竞争。作为企业战略规划的执行者，中层管理者是企业的中坚力量和脊梁，中层管理人才的的培养是关系到企业长远发展根基的关键问题。
7月20日到21日，北京物通时空网络科技开发有限公司“第十四期企业中层管理干部培训班”圆满举行。本次培训由公司总裁贾信河先生担任主讲，公司全体员工及合作厂商300余人参加，为期两天**的体验式课程，为参与者带来了一场精彩的思维层次与管理能力提升培训。
当前，90后群体已逐渐成为企业的中坚力量，如何管理90后、95后的员工是每个企业绕不开的问题，培养95后的中层管理人才更是企业人才梯队建设的重点。
在**天的理论学习阶段，结合一个个生动的事例，贾总对“**的九大思维模式”、“**成长的五个阶段”、“**的五大管理杠杆”等系统化的理论知识进行了透彻的分析与解读。
“**的九大思维模式”理论，提升员工上进心，树立正确价值观，充分激发员工潜力，让企业从内部突破、实现自我蜕变!
“**成长的五个阶段”理论，层层深入，把握企业人才培养的核心要点，有效实现对95后管理人才的逐步培养。
“管理的原则、管理的逻辑、管理的五大杠杆”等系统化的管理理论知识培训，全面提升企业中层管理干部的管理技能，为培养合格的管理人才打下深厚的理论基础!
在**天的实践活动环节，参与者通过现场组建团队，选举团队**和管理者，把学习到的理论知识与实践相结合，实战演练领导能力、管理能力和团队协作能力。
现场的八支团队展开激烈的竞争和极限挑战，失败者接受惩罚，锻炼团队的承压能力，磨炼团队的韧性，考验团队的决心与勇气;体验式培训，沉浸式感受，理论与实践相结合，让参与者真正的学有所得，体会到不一样的培训效果!
在培训期间，北京物通**十九届风采展示大赛也获得圆满举办!来自公司各部门的11支代表队参与了角逐，展示自我风采。
响亮的口号、饱满的热情、整齐的队列、矫健的身姿展现了物通人的风采与活力!
充满创意与灵性的个性化团队风采展现模式，充分体现了公司90后、95后的员工的积极性和创造性!
“第十四期企业中层管理干部培训班”的成功举办，使公司员工的整体素质及能力得到了进一步提升，为公司人才战略和企业目标的实现打下了坚实的基础。应众多客户的要求，本次培训班**开放部分免费名额，精彩的培训课程，**的体验式培训模式，让参与的客户纷纷表示不虚此行。
“企业中层管理干部培训班”是北京物通时空网络科技开发有限公司提升员工素质，培养管理人才的重要培训活动，对公司管理团队和后备人才梯队的打造，起到了关键的作用。为进一步惠及合作伙伴，践行公司“客户**”的企业文化理念，下一期“北京物通企业中层管理干部培训班”将继续免费对合作客户开放名额，敬请期待!
